Con su nombre en rumores comerciales, el receptor abierto Brandin Cooks no va a ninguna parte.
Los Houston Texans acordaron los términos de un contrato de dos años con Cooks.
El profundo agente libre Tyrann Mathieu tuvo una visita virtual con Eagles
Tyrann Mathieu sigue siendo agente libre y ha surgido un nuevo destino potencial.
Puede ser un poco una sorpresa. Mathieu tuvo una visita virtual con los Philadelphia Eagles, marcando el segundo equipo con el que se comunica esta semana (Mathieu visitó a los New Orleans Saints a principios de semana).
Filadelfia se ha mantenido en contacto con Mathieu desde hace algún tiempo, pero Filadelfia no tiene mucho dinero ($15.6 millones en espacio bajo el tope salarial, según Over The Cap) para hacer que un acuerdo funcione rápidamente. Las Águilas tendrían interés en sumar a Mathieu al precio correcto.
El nombre de Mathieu ha estado flotando por una serie de ajustes lógicos esta temporada baja, pero aún no se ha acercado a firmar con un equipo. Sus servicios ciertamente son deseados, y Kansas City parecería tener suficiente espacio (aproximadamente $18 millones, según Over The Cap) para traer a Mathieu de regreso a los Chiefs luego de la partida de Tyreek Hill.
Stefon Diggs sobre la extensión del contrato en Buffalo: ‘Está empezando a sentirse como en casa. No querrás dejarlo.
Stefon Diggs está en Buffalo por mucho tiempo.
«Bills Mafia… (susurra) No me voy», dijo Diggs el jueves, imitando la famosa frase de El lobo de Wall Street. «Aparte de eso, voy a ser el mismo tipo. Estoy emocionado, ya sabes, tenemos un nuevo año, mucho por delante. No voy a morder más de lo que puedo masticar, pero todo el mundo sabe lo que quiero. Todos los demás quieren lo mismo y, con suerte, podemos acumular algunas victorias para llegar allí. Así que voy a ser la misma persona. Soy coherente. No voy a cambiar quién soy. Soy un hombre íntegro. Voy a seguir siendo un líder y quiero ganar».
Los Bills anunciaron oficialmente la extensión de cuatro años de Diggs el jueves, que mantiene al receptor estelar bajo contrato en Buffalo hasta 2027.
Cuando fue cambiado de Minnesota a Buffalo en 2020, el dos veces jugador de Pro Bowl dijo que sabía que quería que fuera su última parada en la NFL.
«Para mí, mi familia, mi sistema de apoyo, mi agente, fue algo de lo que hablamos incluso antes de que yo viniera aquí», dijo. «Sentí que mi siguiente lugar era mi último lugar. Quería que fuera mi hogar y no me gustaría ir nunca a ningún lado. Así que anticipar eso fue importante para mí, especialmente en el primer y segundo año». , sentías que estabas construyendo esa familia. Y es difícil hacerlo cuando tienes un trabajo y tratas de mantenerte profesional, pero obtienes esas relaciones como la que tengo con Josh [Allen] y el otro muchachos en el equipo. Es como, está bien, está empezando a sentirse como en casa. No quieres dejarlo «.
En dos temporadas en Buffalo, Diggs acumuló 2,760 yardas por recepción en 230 recepciones con 18 touchdowns. Ha sido el jugador más objetivo en la NFL desde el intercambio (331 objetivos) y tiene la cuarta mayor cantidad de yardas recibidas en ese lapso.
La presencia de Diggs es una razón crítica por la que Allen se ha convertido en un candidato al MVP en los últimos dos años. En los dos años antes de Diggs (BD), Allen tuvo 30 pases de touchdown con 21 intercepciones, un porcentaje de pases completos de 56.3, 184.4 yardas por juego, 6.6 YPA y un índice de pasador de 78.2. En los dos años con Diggs (WD), el QB tiene 73 TDS y 25 INT, un porcentaje de finalización de 66.1, 271.2 yardas por juego, 7.3 YPA y una calificación de pasador de 99.2.
Los Bills desembolsaron una gran cantidad de efectivo para mantener al receptor de 28 años subraya su creencia de que él impulsa la ofensiva.
Diggs, quien previamente firmó una extensión en Minnesota antes del intercambio, vio cómo se pagaba a muchos receptores en las últimas temporadas, superando su contrato de $ 14.4 millones por año. Antes del nuevo pacto, Diggs ocupaba el puesto 21 entre los receptores en pago anual. Era necesario un nuevo acuerdo para alinear mejor su salario con su valor como uno de los mejores receptores del juego.
Steve Wilks, Ray Horton se unen a la demanda de Brian Flores contra los equipos de la NFL, alegando racismo en las prácticas de contratación
Los abogados del exentrenador en jefe de los Miami Dolphins, Brian Flores, quien está demandando a la NFL por discriminación racial en sus prácticas de contratación, agregaron dos entrenadores más de la NFL a una demanda enmendada el jueves.
Steve Wilks, quien fue entrenador en jefe de los Arizona Cardinals durante una temporada en 2018, y Ray Horton, asistente de la NFL desde 1994 que se entrevistó para el puesto de entrenador en jefe de los Tennessee Titans en 2016, ahora son parte de la demanda presentada contra la liga. , los Dolphins, los Denver Broncos, los New York Giants, los Houston Texans, los Titans y los Cardinals, además de otros 26 equipos «John Doe» de la NFL. Los Titans, Cardinals y Texans también se agregaron a la demanda como parte de la enmienda.
Los abogados de Flores alegan en la demanda enmendada que los Texans «tomaron represalias» contra Flores al sacarlo de la consideración para su vacante de entrenador en jefe «debido a su decisión de presentar esta acción y hablar públicamente sobre la discriminación sistémica en la NFL».
La demanda enmendada se presentó en el Distrito Sur de Nueva York. Pide, entre otras cosas, una mayor transparencia en la contratación de la NFL, incentivos para contratar entrenadores negros y una mayor visibilidad para los entrenadores asistentes negros.
Los abogados dicen que Wilks fue discriminado como un «entrenador de puente» al que «no se le dio ninguna oportunidad significativa de tener éxito». Wilks tuvo marca de 3-13 en una temporada con Arizona antes de ser despedido y reemplazado por Kliff Kingsbury. Los abogados escribieron que si bien Kingsbury ha tenido éxito, «el Sr. Wilks, si hubiera tenido la misma oportunidad que el Sr. Kingsbury, seguramente también habría tenido éxito».
“Cuando el entrenador Flores presentó esta acción, sabía que me lo debía a mí mismo y a todos los entrenadores y aspirantes a entrenadores negros de la NFL, apoyarlo”, dijo Wilks en un comunicado emitido por sus abogados. “Esta demanda ha arrojado más luz importante sobre un problema que todos sabemos que existe, pero que muy pocos están dispuestos a enfrentar. Los entrenadores y candidatos negros deberían tener exactamente la misma capacidad para conseguir empleo y permanecer empleados que los entrenadores y candidatos blancos. Ese no es el caso actualmente, y espero trabajar con el entrenador Flores y el entrenador Horton para asegurar que la aspiración de igualdad racial en la NFL se haga realidad».
Los Cardinals dijeron en un comunicado que «las decisiones que tomamos después de la temporada 2018 fueron muy difíciles. Pero como dijimos en ese momento, fueron totalmente impulsadas por lo que era mejor para nuestra organización y necesario para la mejora del equipo». están seguros de que los hechos reflejan eso y demuestran que estas acusaciones son falsas».
Wilks regresó a la NFL este año como coordinador de pases y entrenador secundario de los Carolina Panthers después de pasar una temporada como coordinador defensivo de la Universidad de Missouri.
Horton fue coordinador defensivo de los Titans en 2014-15 y fue entrevistado para el puesto de entrenador en jefe del equipo. Los abogados dijeron que le dieron una «entrevista completamente falsa hecha solo para cumplir con la Regla Rooney y para demostrar una apariencia de igualdad de oportunidades y una falsa voluntad de considerar a un candidato minoritario para el puesto». Los Titans contrataron a Mike Mularkey, quien es blanco, para el puesto, y Horton se fue para ser el coordinador defensivo en Cleveland. Desde entonces se ha retirado.
Mularkey, quien había sido el entrenador en jefe interino del equipo durante los últimos nueve juegos de la temporada 2015, dijo en un podcast de 2020 que los dueños de los Titans le dijeron que conseguiría el trabajo antes de que completaran el proceso de entrevista, incluida la entrevista. dos candidatos minoritarios.
